+ Konuyu Cevapla
Sayfa 1 - Toplam 3 123 SonSon
Bulunan 1 den 10 - Toplam 21

Yeniden atanmayan 50dli ÖYPliler geri dönecek

ÖYP Hakkında Genel Bilgiler Forumunda Yeniden atanmayan 50dli ÖYPliler geri dönecek Konusunu İncelemektesiniz

Görüşülmekte olan 557 sıra sayılı Kanun Tasarısı'nın 15'inci maddesiyle 2547 sayılı Kanun'a eklenen geçici 76'ncı ...

  1. #1
    Araştırma Görevlisi
    Üyelik Tarihi
    04-2017
    Mesaj
    684

    Yeniden atanmayan 50dli ÖYPliler geri dönecek

    Görüşülmekte olan 557 sıra sayılı Kanun Tasarısı'nın 15'inci maddesiyle 2547 sayılı Kanun'a eklenen geçici 76'ncı maddenin birinci fıkrasında yer alan "*olanlar hariç"*ibaresinin*" nedeniyle ilişiği kesilenler hariç" olarak değiştirilmesini ve*maddeye aşağıdaki fıkraların eklenmesini arz ve teklif ederiz.

    Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı kapsamında 33 üncü maddenin (a) fıkrası uyarınca araştırma görevlisi kadrosuna atanmış olup statüleri 50 nci maddenin birinci fıkrasının (d) bendinde belirtilen statüye dönüştürülmüş sayılan ve ek 30 uncu madde uyarınca 33 üncü maddenin (a) fıkrasına göre yeniden ataması yapılmayanlardan bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihte;

    a) Başarısızlık ile Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı kapsamında süresi içinde lisansüstü eğitimlerini tamamlayamama veya terör örgütlerine veya Milli Güvenlik Kurulunca Devletin milli güvenliğine karşı faaliyette bulunduğuna karar verilen yapı, oluşum veya gruplara üyeliği, mensubiyeti veya iltisakı yahut bunlarla irtibatı olmaları nedeniyle araştırma görevlisi kadrosuyla ilişiği kesilenler hariç olmak üzere, devlet yükseköğretim kurumlarının öğretim elemanı kadrolarında bulunmayan ancak doktora veya sanatta yeterlik eğitimini tamamlayanlar bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihten itibaren bir ay içerisinde,

    b) Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı kapsamında lisansüstü eğitimine devam eden araştırma görevlilerinin maddenin yürürlüğe girdiği tarihten itibaren bir ay içerisinde kadrosunun bulunduğu yükseköğretim kurumuna müracaat etmeleri halinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen genel şartları taşımaları kaydıyla ilgili üniversite tarafından 33 üncü maddenin (a) fıkrası kapsamında yeniden atamaları yapılır.

    Üyesi Yetiştirme Programı kapsamında eğitimlerini tamamlayan araştırma görevlileri ihtiyaç halinde başka üniversitelerde de görevlendirilir. Görevlendirmeden itibaren üç ay içerisinde görevine başlamayanlar müstafi sayılır."

    Gerekçe:

    Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı kapsamında 33'üncü maddenin (a) fıkrası uyarınca araştırma görevlisi kadrosuna atanmış olup statüleri 50'nci maddenin (1)'inci fıkrasının (d) bendinde belirtilen statüye dönüştürülmüş sayılan ve ek 30'uncu madde uyarınca 33'üncü maddenin (a) fıkrasına göre yeniden ataması yapılmayanlara ilgili koşulları taşımaları halinde istihdam edilme hakkı verilmektedir.

    https://www.memurlar.net/haber/74796...urce=headlines
    Rocky-Marciano ve pepsiadam bunu beğendiler.

  2. #2
    Yüksek Lisans
    Üyelik Tarihi
    10-2013
    Mesaj
    50
    Alıntı eskilerden biri Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    Görüşülmekte olan 557 sıra sayılı Kanun Tasarısı'nın 15'inci maddesiyle 2547 sayılı Kanun'a eklenen geçici 76'ncı maddenin birinci fıkrasında yer alan "*olanlar hariç"*ibaresinin*" nedeniyle ilişiği kesilenler hariç" olarak değiştirilmesini ve*maddeye aşağıdaki fıkraların eklenmesini arz ve teklif ederiz.

    Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı kapsamında 33 üncü maddenin (a) fıkrası uyarınca araştırma görevlisi kadrosuna atanmış olup statüleri 50 nci maddenin birinci fıkrasının (d) bendinde belirtilen statüye dönüştürülmüş sayılan ve ek 30 uncu madde uyarınca 33 üncü maddenin (a) fıkrasına göre yeniden ataması yapılmayanlardan bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihte;

    a) Başarısızlık ile Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı kapsamında süresi içinde lisansüstü eğitimlerini tamamlayamama veya terör örgütlerine veya Milli Güvenlik Kurulunca Devletin milli güvenliğine karşı faaliyette bulunduğuna karar verilen yapı, oluşum veya gruplara üyeliği, mensubiyeti veya iltisakı yahut bunlarla irtibatı olmaları nedeniyle araştırma görevlisi kadrosuyla ilişiği kesilenler hariç olmak üzere, devlet yükseköğretim kurumlarının öğretim elemanı kadrolarında bulunmayan ancak doktora veya sanatta yeterlik eğitimini tamamlayanlar bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihten itibaren bir ay içerisinde,

    b) Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı kapsamında lisansüstü eğitimine devam eden araştırma görevlilerinin maddenin yürürlüğe girdiği tarihten itibaren bir ay içerisinde kadrosunun bulunduğu yükseköğretim kurumuna müracaat etmeleri halinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen genel şartları taşımaları kaydıyla ilgili üniversite tarafından 33 üncü maddenin (a) fıkrası kapsamında yeniden atamaları yapılır.

    Üyesi Yetiştirme Programı kapsamında eğitimlerini tamamlayan araştırma görevlileri ihtiyaç halinde başka üniversitelerde de görevlendirilir. Görevlendirmeden itibaren üç ay içerisinde görevine başlamayanlar müstafi sayılır."

    Gerekçe:

    Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı kapsamında 33'üncü maddenin (a) fıkrası uyarınca araştırma görevlisi kadrosuna atanmış olup statüleri 50'nci maddenin (1)'inci fıkrasının (d) bendinde belirtilen statüye dönüştürülmüş sayılan ve ek 30'uncu madde uyarınca 33'üncü maddenin (a) fıkrasına göre yeniden ataması yapılmayanlara ilgili koşulları taşımaları halinde istihdam edilme hakkı verilmektedir.

    https://www.memurlar.net/haber/74796...urce=headlines
    Arkadaşlar öncelikle hepimizin hakkında hayırlısı olsun. Dün gece bu şekilde TBMM Genel Kurulundan geçti ancak tabiki kafamızda çok fazla soru işaretleri de oluştu. Ben bir iki tanesini sizinle paylaşmak ve tartışmak istiyorum düşünceleriniz nelerdir acaba?

    1) 33a için başvurup geçişimiz yapıldığında 35. madde görevlendirmemiz kaldığı yerden devam edecek mi yoksa iptal edip göreve başlayıp tekrar böyle bir süreç mi yaşayacağız.
    2) Zorunlu hizmet ve senetlere dair ekstra bir ifade yok metinde yine 33a geçince zorunlu hizmetin ve senedin devreye gireceğini düşünüyorum sizler ne düşünüyorsunuz?
    3) Acaba 33a geçtiğimizde üniversitelerimiz görevlendirme vermeyerek bizi lisansüstü eğitimimizin devam ettiği üniversiteye göndermeme girişiminde bulunabilir mi?(ben bu mağduriyetin yaşanacağını düşünüyorum)

    Sonuç olarak kafalarda soru işareti kalmaması adına dün gece alınan bu karara bağlı olarak YÖK'ün anlaşılır bir şekilde ifade edilmiş bir genelge yayınlaması gerektiğini düşünüyorum. Aksi taktirde yine üniversitelerce farklı uygulamalar ile karşı karşıya kalacağımız kanaatindeyim. İnşallah bu kafa karışıklığı tamamen ortadan kalkar.

  3. #3
    Yüksek Lisans
    Üyelik Tarihi
    02-2015
    Nerden
    Ankara
    Mesaj
    102
    Karar olumlu görünmekle birlikte, geçmiş tecrübeler temkinli olmayı gerektiriyor. Sütten ağzı yanan yoğurdu üfleyerek yer sonuçta. Hali hazırda farklı bir üniversitede lisansüstü eğitimine devam edenler 33/a'ya geçtikleri takdirde senet ve zorunlu hizmet devreye girer gibi gözüküyor. Bu hizmet için baz alınacak tarih bu yeniden atama sonrası mı yoksa lisansüstü eğitime başlanan yıl mı olur bilemiyorum.

    Mercurial'e katılıyorum. Soru işaretlerinin ortadan kalkması ve uygulamada birliğin sağlanması adına YÖK'ün genelge yayınlaması gerekiyor.
    Son düzenleyen Nosce te Ipsum, 11-05-2018 saat 14:55.

  4. #4
    Yeni Üye
    Üyelik Tarihi
    01-2018
    Mesaj
    8
    1 Ocak 2018 öncesi 33a olanlar için sorduğunuz soruların cevabı aşağıdaki şekildedir. Bu son yasa için farklı bir uygulama olur mu bilmiyorum. Kişisel görüşüm muhtemelen aynı şekilde gerçekleşir.

    1) Daha önceden 33a olanlar için iptal edildi, göreve başlandı daha sonra tekrar 35. madde görevlendirmesi istenildi. Prosedür gereği 35.madde görevlendirmesini iptal ediyorlar.

    2) Senetler ve mecburi hizmet aynen geçerli oluyor. Daha önce senet yapmadıysanız senet yaptırılıyor. Yoksa da varolan senetler geçerli oluyor.

    3) Üniversiteden üniversiteye değişiyor fakat bazı üniversiteler göndermek istemiyordu zorluk çıkartıyordu. Yök bu konuda bir genelge yayınladı ve 35.madde görevlendirmelerini verin dedi. O genelgeden sonra zorluk çıkartılmadı diye biliyorum. 35 almak istiyorsanız alırsınız her türlü. Almak istemiyorsanız da zorla aldırmıyorlar diye biliyorum ama tam emin değilim.

    33a ya geçmek isteyip de şu an 35.madde ile görevli olarak çalışanlar için süreç aşağı yukarı bu şekilde olur arkadaşlar. Tekrar 35 almak istiyorsanız, üniversitenizin durumuna göre 2-3 ay uğraşabilirsiniz hazırlıklı olun. Senet istemiyorsanız 33a geçmeyin, senet tekrar geçerli oluyor.
    Son düzenleyen 35Madde, 11-05-2018 saat 16:20.

  5. #5
    Yüksek Lisans
    Üyelik Tarihi
    07-2011
    Mesaj
    70
    2018 Ocak ayından itibaren 33/a kadrosuna atamalar herkes için durdurulmamış mıydı? Halihazırda çalıştığı üniversitenin öypli asistanı olup, 33/a dan 50/d ye geçirilenler tekrar 33/a ya mı geçirilecek bu durumda?

  6. #6
    Yardımcı Doçent Doktor
    Üyelik Tarihi
    01-2016
    Mesaj
    1.456
    Evet 33/a'ya gecirilecek cunku onlar zaten 33/a olarak atanmislardi. Yani kazanilmis haklari ellerinden alinmisti, simdi geri veriliyor.

    Sent from my SM-N950U using Tapatalk
    ~~ 2013 YLSY Bursiyeri

    Bilgisayar/Biyomedikal Mühendisliği Doktora Öğrencisi ~~

  7. #7
    Merhaba öyp
    Misafir
    50 d olarak devam edecek ve atandığı üniverieteye geri dönmeyenlerin için son cümle de ihtiyaç Halinde farklı Üni de görevlendirirler ne anlama geliyor
    50 d olrak kalındığında zaten mecburi kalkmıyor mı senet. Bu durumda bu madde kimler için geçerli . 33 a geçenler zaten atandıkları Üni de mecburi hizmetlerini tamamlayacaklar . Son madde tam olarak ne anlam ifade ediyor

  8. #8
    Yüksek Lisans
    Üyelik Tarihi
    08-2012
    Mesaj
    61
    Arkadaslar merhaba, 'ihtiyac halinde baska universitelerde de gorevlendirilirler ' cumlesi hakkinda detay bilen varsa paylasabilir mi lutfen? Bizi magdur edebilecek bir cumle midir sizce? Gorevlendirmenin Uzun sureli veya kisa sureli olacagi da belli degil, bizi her yil baska biyere verirlerse napariz?

  9. #9
    Msfr
    Misafir
    Karar resmi gazetede ne zaman cikacak.
    Takip ediyorum ama resmi gazetede yayinlandi da ben gozden mi kacirdim acaba

  10. #10
    Araştırma Görevlisi
    Üyelik Tarihi
    04-2017
    Mesaj
    684
    Alıntı Merhaba öyp Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    50 d olarak devam edecek ve atandığı üniverieteye geri dönmeyenlerin için son cümle de ihtiyaç Halinde farklı Üni de görevlendirirler ne anlama geliyor
    50 d olrak kalındığında zaten mecburi kalkmıyor mı senet. Bu durumda bu madde kimler için geçerli . 33 a geçenler zaten atandıkları Üni de mecburi hizmetlerini tamamlayacaklar . Son madde tam olarak ne anlam ifade ediyor
    Yeniden atanma durumunda 50d olarak değil 33a olarak atayacaklardır sanırım. Bu durumda mecburi hizmet devreye girecektir. Mecburi hizmet ihtiyaç olan başka bir üniversitede görevlendirerek de yapabilirler anlamına geliyor.

Benzer Konular

  1. Halihazırda 50dli araştırma görevlisi olup Öyp ile atanmak
    ÖYP Hakkındaki Sorularınız forum içinde, yazan mimar_izmir
    Cevap: 0
    Son Mesaj: 04-02-2016, 12:53
  2. ÖYPliler için Yurdışında Burssuz Yüksek Lisans ve Doktora
    ÖYP 2015- Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı forum içinde, yazan berk123
    Cevap: 0
    Son Mesaj: 26-01-2016, 13:23
  3. müzik ve sahne sanatları bölümündeki öypliler'in yerleşememe sorunu
    ÖYP Hakkındaki Sorularınız forum içinde, yazan hi-cazkar
    Cevap: 0
    Son Mesaj: 14-07-2014, 23:44
  4. BARTIN ÜNİVERSİTESİ 2012/2 Aralık Öyp ile Atanmayan Hak kazananlar Üniversite Sıralı tanışma Bölümü
    ÖYP İle Atananlar İçin Tanışma Forumu forum içinde, yazan fatos07
    Cevap: 11
    Son Mesaj: 26-07-2013, 17:44
  5. Uludağ Öypliler Ve Ödenek
    ÖYP Hakkında Genel Bilgiler forum içinde, yazan temmuz15
    Cevap: 0
    Son Mesaj: 17-05-2013, 11:20

Bu Konu için Etiketler

Mesaj Yetkileriniz

  • Yeni konu açmaya yetkiniz yok
  • Cevap yazmaya yetkiniz var
  • Eklenti yüklemeye yetkiniz yok
  • Mesajınızı düzeltmeye yetkiniz yok
  •  
Yukarı Git