Yeni mesajlar

JavaScript devre dışı. Daha iyi bir deneyim için, önce lütfen tarayıcınızda JavaScript'i etkinleştirin.

Konuya cevap cer

Mesaj: <blockquote data-quote="yasarayanoglu" data-source="post: 494389" data-attributes="member: 103373">MYO'lar bilim üretimi için değil mesleki eğitim için kurulan okullar burada bir norm belirlerken bilimsel çalışma atıf vs gibi kriterlere ihtiyaç yok MEB'de nasıl belirleniyorsa bu okullarda da öyle belirlenebilir. Bir bölümün hocası başka bölümde de ders vermek zorunda kalmasın diye Norm belirlenmeli zaten burada ne sormak istediğinizi tam olarak anlamadım.Hocam benim söylediğimden farklı birşey söylemiyorsunuz neye itiraz ettiniz inanın anlamadım zaten yol yorgunu avareyim <img src="data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7" class="smilie smilie--sprite smilie--sprite1" alt=":)" title="Smile    :)" loading="lazy" data-shortname=":)" /> Ben norm kadronun ne olduğunu izah etmeye çalıştım (kısıtlama yapılacağı söylentilerine karşın). Norm Kadro içinde olur diyorsunuz demedim ki kısaca kendi çıkardığım durum özetini aktardım. 5 aydır bekleme noktasında da YÖK'ün ne kadar ayak diretebilen bir kurum olduğunu unuttunuz sanırım. Yetki devri meselesi çok fazla zaman kaybettirdi. Yoksa ALES'ten 70 mi alsınlar 80 mi yada YDS şartı koyalım mı koymayalım mı tartışması da bu kadar sürmezdi. Ben şuan için bir alım koşul değişikliği olacağını sanmıyorum. Ayrıca en baştan da söylemiştim Norm Kadro Yönetmeliği oluşturmak hele ki pek çok değişkeni baz alarak oluşturmak aslına bakarsanız değil 60 gün çok daha uzun zaman alabilir (hemen yanlış anlaşılmasın hesaplamalar 10 dakikada da yapılabilir ama bunun gözden geçirilip karara bağlanması hemen olmaz).Rica ederim ben bildiklerimi yorumlayıp aktarmaya çalışıyorum sadece. Genellikle merkez ilçede bulunan MYO'larda ciddi bir yoğunluk oluyor haklısınız. Ancak taşrada ise açıktan dolayı dediğiniz gibi ücretli hoca çalıştırılıyor. Ancak işte burada doluluk oranına göre belirlenecektir yeni alımlar. Norm Kadro doğru hesaplanırsa dışarıdan ücretli görevlendirme yapmak yerine kadro açılacaktır. Yani sorunuzun cevabı eğer yönetmelik hakkaniyetle hazırlanacaksa ihtiyaç olan bölüm ve MYO'larda alım sayısı artabilir doluluk oranına göre.. (umarım düzgün ifade edebilmişimdir..)</blockquote>

İnsan doğrulaması