Merhaba Arkadaşlar,
Size bir sorum olacak; bildiğiniz üzere eski yönetmeliğe göre yüksek lisans aranmaksızın 2 yıl tecrübe ile öğretim görevlisi kadrolarına girilebiliyordu. Şuanda ise tezli yl şartı getirildi.
Eski yönetmeliğe göre tezli yl olmadan girmiş olan öğretim görevlilerinin durumu ne olacak? ilgili üniversite; sözleşme bitimine kadar yl yapacaksınız diye bir dayatma vs. yapabiliyor mu ya da bu sebepten sözleşmeyi yenilememe durumları olabilir mi ?
Size bir sorum olacak; bildiğiniz üzere eski yönetmeliğe göre yüksek lisans aranmaksızın 2 yıl tecrübe ile öğretim görevlisi kadrolarına girilebiliyordu. Şuanda ise tezli yl şartı getirildi.
Eski yönetmeliğe göre tezli yl olmadan girmiş olan öğretim görevlilerinin durumu ne olacak? ilgili üniversite; sözleşme bitimine kadar yl yapacaksınız diye bir dayatma vs. yapabiliyor mu ya da bu sebepten sözleşmeyi yenilememe durumları olabilir mi ?