Sayfa 346 - Toplam 521 İlkİlk ... 246296336344345346347348356396446 ... SonSon
Bulunan 3.451 den 3.460 - Toplam 5205
Ağaç Şeklinde Aç1422Beğeni

YÖK Başkanlığının Üniversitelere Kadro Verme Yetkisi Kaldırıldı...

Akademik Personel Atama Kriterleri ve Yönetmelikleri Forumunda YÖK Başkanlığının Üniversitelere Kadro Verme Yetkisi Kaldırıldı... Konusunu İncelemektesiniz

@ yasarayanoglu hocam, agoodperson hocamızın aldığı duyumlar ve çizdiği -malesef- olumsuz tabloyla ilgili bir görüşünüz ...

  1. #3451
    Yeni Üye
    Üyelik Tarihi
    12-2015
    Nerden
    Konya
    Mesaj
    47
    @yasarayanoglu hocam, agoodperson hocamızın aldığı duyumlar ve çizdiği -malesef- olumsuz tabloyla ilgili bir görüşünüz var mı acaba? Goodperson hocamla kişisel bir durum olarak algılanmasın lütfen, Yaşar hoca sürecin başından beri umutlu bakan gerçekçi konuşan biri olduğu için belki yine yüreklere su serper düşüncesiyle soruyorum.

  2. #3452
    Yüksek Lisans
    Üyelik Tarihi
    08-2018
    Mesaj
    65
    merabalar.. bir akademisyen ile görüştüm..çok hoca ihtiyacı var dedi.. inşaallah aralık ayı sonunda alımlar yapılır dedi.. çünki genelde biz hep aralık sonu alıp yapıyoruz diye ilave etti
    Ph.D. bunu beğendi.

  3. #3453
    Yüksek Lisans
    Üyelik Tarihi
    07-2012
    Mesaj
    85
    Sayın hocalarım, daha önce ilan edilip iptal yada devam şeklinde yayınlanan ilanlarla alakalı birçok açıklama geliyor. İlanlara bakarsanız sayılar 3 yada 4e düşmüş onlarda genelde tıp fakültesi. Gayri resmi olarak tıp fakültelerinin norm yönetmeliğinden muaf tutulduğu söylenmekte. yani yök izin veriyor. Birçok üniversitenin birçok bölümü mevcut norm yönetmeliğe göre norm fazlası öğretim üyesiyle dolu. Kısaca alınan ve uygulanan kararlar şu şekilde bir bölümde kaç anabilim dalı varsa 2 katı öğr üyesi olabilir. bölümde tek anabilim dalı yani bölüm bazlı eğitim varsa maksimum 6 öğr üyesi olabilir. son olarak bölümde 2/3 oranında aynı ünvandan öğr üyesi olabilir. özeti öğrenci sayısına bakılmadan yapılan bu saçmalıktan dolayı 1000e yakın öğrencili 3 anabilim dalı olan bir bilgisayar müh. bölümü 6 öğr üyesiyle çağdaş ve kaliteli eğitim (!) verecekmiş. bu bölümde en yaşlısı 50 yaşında öğr üyesi olduğu içinde bu öğretim üyesi emekli olana kadar yani 17 yıl başka kimse bölüme alınmayacakmış. Üstüne yıllar önce o bölüme girip kimseler yokken bölümün bütün işlerini yapan birçok araştırma görevlisi doktoralarını bitirip bekleyecekmiş. Peki bu kişileri alırken şartlar bumuydu yada böylemiydi nasıl adalet sağlanacak. Yani bir yönetmelik yada yasa geçmişe yönelik nasıl uygulanır, uluslararası hukukta yeri yada örneği varmıdır acaba. Bir yönetmelik çıkarılıp yayınlandığında yürürlüğe girer diyerek 1 gün önce çıkan ilanlar geçerli 1 gün sonrakiler geçersiz demek nasıl bir iştir. Yönetmelik 1 ocak 2019 tarihinde yürürlüğe girer ve bu tarihten sonra sisteme dahil olacakları kapsar demek gerekmezmi adaletle davranılacaksa. Bu şartları bilerek isteyen akademiye girer isteyen girmez. gerçekten merak ediyorum kimler nasıl hazırlıyor bu yönetmelikleri. Birkaç büyük üniversiteyi düşünerek yada göz önüne alarak orada yetişen öğr üyelerinin anadoludaki üniversitelere gitmesini sağlamak amaçlı hazırlandıgını sandığım ama hazırlanırken gidilmesi istenen anadolu üniversitelerindeki 3-5 kişiyi bile norm fazlası yapan, hatta hazırlayanların yökteki görevleri bittiğinde bile kendi üniversitelerine döndüklerinde kendilerininde norm fazlası olduklarını öğreneceklerini düşündüğüm, mebde norm var üniversitelerde de olsun dedikleri ama mebde atama eşdurumu olup üniversitelerde olmadığını bilmeyenlerin bizlere hediye ettiği yönetmelik vatana millete hayırlı olsun.
    EYMENS ve Ph.D. bunu beğendiler.

  4. #3454
    Yüksek Lisans
    Üyelik Tarihi
    12-2017
    Mesaj
    139
    Alıntı ogulhero06 Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    Sayın hocalarım, daha önce ilan edilip iptal yada devam şeklinde yayınlanan ilanlarla alakalı birçok açıklama geliyor. İlanlara bakarsanız sayılar 3 yada 4e düşmüş onlarda genelde tıp fakültesi. Gayri resmi olarak tıp fakültelerinin norm yönetmeliğinden muaf tutulduğu söylenmekte. yani yök izin veriyor. Birçok üniversitenin birçok bölümü mevcut norm yönetmeliğe göre norm fazlası öğretim üyesiyle dolu. Kısaca alınan ve uygulanan kararlar şu şekilde bir bölümde kaç anabilim dalı varsa 2 katı öğr üyesi olabilir. bölümde tek anabilim dalı yani bölüm bazlı eğitim varsa maksimum 6 öğr üyesi olabilir. son olarak bölümde 2/3 oranında aynı ünvandan öğr üyesi olabilir. özeti öğrenci sayısına bakılmadan yapılan bu saçmalıktan dolayı 1000e yakın öğrencili 3 anabilim dalı olan bir bilgisayar müh. bölümü 6 öğr üyesiyle çağdaş ve kaliteli eğitim (!) verecekmiş. bu bölümde en yaşlısı 50 yaşında öğr üyesi olduğu içinde bu öğretim üyesi emekli olana kadar yani 17 yıl başka kimse bölüme alınmayacakmış. Üstüne yıllar önce o bölüme girip kimseler yokken bölümün bütün işlerini yapan birçok araştırma görevlisi doktoralarını bitirip bekleyecekmiş. Peki bu kişileri alırken şartlar bumuydu yada böylemiydi nasıl adalet sağlanacak. Yani bir yönetmelik yada yasa geçmişe yönelik nasıl uygulanır, uluslararası hukukta yeri yada örneği varmıdır acaba. Bir yönetmelik çıkarılıp yayınlandığında yürürlüğe girer diyerek 1 gün önce çıkan ilanlar geçerli 1 gün sonrakiler geçersiz demek nasıl bir iştir. Yönetmelik 1 ocak 2019 tarihinde yürürlüğe girer ve bu tarihten sonra sisteme dahil olacakları kapsar demek gerekmezmi adaletle davranılacaksa. Bu şartları bilerek isteyen akademiye girer isteyen girmez. gerçekten merak ediyorum kimler nasıl hazırlıyor bu yönetmelikleri. Birkaç büyük üniversiteyi düşünerek yada göz önüne alarak orada yetişen öğr üyelerinin anadoludaki üniversitelere gitmesini sağlamak amaçlı hazırlandıgını sandığım ama hazırlanırken gidilmesi istenen anadolu üniversitelerindeki 3-5 kişiyi bile norm fazlası yapan, hatta hazırlayanların yökteki görevleri bittiğinde bile kendi üniversitelerine döndüklerinde kendilerininde norm fazlası olduklarını öğreneceklerini düşündüğüm, mebde norm var üniversitelerde de olsun dedikleri ama mebde atama eşdurumu olup üniversitelerde olmadığını bilmeyenlerin bizlere hediye ettiği yönetmelik vatana millete hayırlı olsun.
    Çok güzel özetlemişsiniz. Yazdıklarınızla son birkaç haftadır duyduklarım ciddi oranda örtüşüyor. Bu kadarı tesadüf olamaz. Durum pek iç açıcı görünmüyor maalesef.
    EYMENS ve Ph.D. bunu beğendiler.

  5. #3455
    Yeni Üye
    Üyelik Tarihi
    11-2018
    Mesaj
    43
    Alıntı agoodperson Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    Çok güzel özetlemişsiniz. Yazdıklarınızla son birkaç haftadır duyduklarım ciddi oranda örtüşüyor. Bu kadarı tesadüf olamaz. Durum pek iç açıcı görünmüyor maalesef.
    Hem de hiç açıcı görünmüyor. Durum çok vahim.
    EYMENS bunu beğendi.

  6. #3456
    Yüksek Lisans
    Üyelik Tarihi
    09-2018
    Mesaj
    51
    Arkadaşlar haklı isyanlarınıza kesinlikle katılıyorum, bütün bu aksaklıkların ve liyakatsiz işlemlerin tek sebebi rektörlerin siyaseten atanması, üniversitelerin siyasete alet olup özerkliğini yitirmesiyle ilgili. Bilim siyaset ile idare edilmez, edilirse öğrenci bile tetişmez, bırakın atamaları, 17 yıldır akademideyim, böyle bir düzensizlik, sistemsizlik hatta emek hırsızlığı sayılabilecek umursamaz yönetimler anlayışı görmedim. Üretemez bu sistem, kesin ve net....
    EYMENS bunu beğendi.

  7. #3457
    FiltreKahve
    Misafir

    işci

    Uzun süredir neredeyse 20. sayfadan itibaren forumu takip ediyordum ama bırakıyorum artık, 50 yaşına gelmiş eski kafalarla tarih ögrenmeye devam etsinler akademikler ve YOK sagolsun.

  8. #3458
    Yardımcı Editör
    Üyelik Tarihi
    07-2018
    Mesaj
    439
    Alıntı htaysi Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    Hocam sizce 9 Aralığı da bekledikten sonra neyi bekleyeceğiz? Mutlaka yeni bir şey bekliyorum, o hale soktular bizi.
    Hocam bir kafa karışıklığına sebebiyet vermesin öncelikle 9 Aralıkta kamu kurum ve kuruluşlarından istenen cetveller her yıl bir sonraki yıl için talep edilen kadroları içerir listeler önce onu belirteyim. Burada bu yılı bağlayan kısım ise üniversitelerin bu cetvelleri oluşturabilmesi için öncelikle norm kadro çalışmalarını bitirmiş olmalarının gerekliliğidir.

    Diyorsanız ki 2018 yılının boş kalan kadrolarına atama yapılacak mı inanın bunu bırakın beni Rektörlerin dahi bildiğinden emin değilim açıkçası. Şuan bildiğimiz tek şey 9 Aralık 2018 tarihine kadar NORM KADRO CETVELLERİNİN hazırlanıp ilan edilmek durumunda olduğu..

    Alıntı eekoparan Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    @yasarayanoglu hocam, agoodperson hocamızın aldığı duyumlar ve çizdiği -malesef- olumsuz tabloyla ilgili bir görüşünüz var mı acaba? Goodperson hocamla kişisel bir durum olarak algılanmasın lütfen, Yaşar hoca sürecin başından beri umutlu bakan gerçekçi konuşan biri olduğu için belki yine yüreklere su serper düşüncesiyle soruyorum.
    Alıntı agoodperson Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    Burada benim net olarak verebileceğim örnek ve bir önceki mesajıma yapabileceğim ek şu: Bizim bölümde 25 öğretim üyesi var. Araştırma görevlisi sayısı ise 1. Fakat lisans, yl ve dr programlarıyla 1000'in üzerinde öğrencisi var ve hocalar yetişemiyorlar. Bu durum rektöre defalarca söylendi. 5 yıldır araştırma görevlisi kadrosu verilmiyor. Yapılan norm kadro hesabına göre bizde şu an öğretim üyesi fazlası görünüyormuş. Bölümdekilere bir süre yükselme kadrolarından umudunuzu kesin denmiş. Dışarıdan yeni bir öğretim üyesi alınabilme ihtimali zaten hiç konuşulmuyor. Hal böyle olunca, araştırma görevlisi kadrosu verilme ihtimalini de neredeyse imkansız görüyorlar.

    Bununla birlikte, bunlar elbette kanun değil. Duyduğum, akademik ortamlarda konuşulan şeyler. Rektörler bile net bir şey bilmiyor. Benim anladığım kimse kimseyle ters düşmek istemiyor. Norm kadro sayıları asgari rakamlar üzerinden belirlenirse hiç şaşırmam.

    Kabul etmesi en başta benim için zor. Benim gençliğim, hayatım gitti bu iş için. Lakin kabul edelim yahut etmeyelim. Artık akademide yer edinmek her zamankinden çok daha zor olacak. Hatta ufak tefek torpilim var diye sevinenler için bile bu böyle olacak bence. Rektör yahut rektör yardımcısını tanımadan kadro falan alabileceklerini düşünmüyorum. Rektöre yakın olan hocaları tanıyan, aylardır peşinden koşanlar var. Hala öylece bekliyorlar. Beklesinler, beter olsunlar.
    Öncelikle şunu belirteyim ben yorum yaparken asla umutlarınızı korumanız yahut buradaki arkadaşlarımı dostlarımı meslektaşlarımı rahatlatmak için yazmıyorum. Elimden geldiğince akla mantığa yatkın ne şekilde olabileceğini sahip olduğum kısıtlı bilgi ve tecrübe ile yorumlamaya çalışıyorum..

    Ar.Gör. kadroları konusunda daha önce de çeşitli kereler yazdım Öğretim Üyesi ile Araştırma Görevlisi her yönden birbirinden farklı kadrolardır ayrıca bildiğiniz gibi Ar.Gör. kadroları 50/d nedeniyle sürekli değil eğitim amaçlı kadrolar haline dönüştürüldü. Yani Öğretim Üyesi sayısı ile Araştırma Görevlisi sayısı birbirinden bağımsız norm kadro uygulaması da öyle. Yönetmelik zaten Araştırma Görevlisi norm uygulamasını diğerlerinden ayırarak üniversitelerin uhdesine bırakmış durumda. O nedenle kadrolar dolu Ar.Gör. alınmaz gibi bir çıkarım yapmak doğru değil.

    Ancak burada çok daha farklı bir sorunun ortaya çıkmasına sebebiyet verecektir bu yönetmeliğin uygulaması. Bölümler Ar.Gör. alıp doktorası bittiğinde atama yapamayacak ise (Norm nedeniyle) bunca doktoralı insan tezini teslim eder etmez işsiz kalacak demektir..

    Tüm bu olup bitene yorum olarak (tesadüftür ölüm yıl dönümünde) Ahmet Kaya'nın bir şarkısının sözleri geliyor sadece aklıma;
    "Nereden Baksan Tutarsızlık, Nereden Baksan Ahmakça.."
    Son düzenleyen yasarayanoglu, 16-11-2018 saat 23:45.
    Merve, eekoparan ve Ph.D. bunu beğendiler.

  9. #3459
    Akademikami
    Misafir
    2 gün önce danışman hocamla konuştum o da yukarıda hocalarımızın yazdığına benzer şeyler söyledi. Bilgisi olmadığını ,neler olacağını beklediklerini norm çalışmasının yapıldıgını, büyük üniversitelerdeki hocaların Anadolu’daki üniversitelere kaldırılacağını kendilerinde (bu kısmı yanlış yazmak istemiyorum buna benzer bişey söyledi tam anlamadım )yükselme alamayınca başka üniversitelere gitme durumunun olduğunu söyledi norm kadroya göre.Hocalarda rahat değilmiş. Ayrıca ihtiyacın olduğunuda söyledi. Araş. Grv ile ilgili bir kaç soru sordum Yaşar hocamın dediği gibi ne kadar alım olacağı konusunda ayrı bir norm kadro çalışması ve değerlendirmesi olacağını söyledi araştırma görevlileri için. Bir arkadaşımla sohbet ederken kendisi ar göv. Yine anladığım kadarıyla sınavlara hocaların girmesinde zorunlu tutulmuş sanırım alım yapılmamasına bağlı olarak oluşan ihtiyaçtan burda baya bir huzursuzluk yarattı şeklinde birşeyler dedi.

  10. #3460
    Akdmkruya12
    Misafir
    @yasarayanoglu hocamızın forum da yardımcı editör olmasını kutluyorum, baş editörler doğru bir karar vermişler, hocamız sonuna kadar hak ediyordu. Arkadaşlar ilanlar, kaygılar, korkular ve ümitler için ARALIK ayını bekleyeceğimiz kesin gibi! Allah hepimizin gönlüne göre versin. İyi geceler.
    Merve ve yasarayanoglu bunu beğendiler.

Benzer Konular

  1. Üniversitelere kadro
    Akademik Personel Atama Kriterleri ve Yönetmelikleri forum içinde, yazan ahmetahmet
    Cevap: 1
    Son Mesaj: 28-02-2018, 11:04
  2. Üniversitelere kadro gelmesi ?
    Akademik Personel Atama Kriterleri ve Yönetmelikleri forum içinde, yazan ahmetahmet
    Cevap: 1
    Son Mesaj: 12-02-2018, 19:53
  3. 2016 ÖYP Kadro Talepleri Üniversitelere YÖK Tarafından Gönderildi !!!
    Akademik Personel Atama Kriterleri ve Yönetmelikleri forum içinde, yazan relaxy
    Cevap: 9
    Son Mesaj: 30-11-2015, 16:16
  4. üniversitelere kadro verilmesi hakkında..
    Akademik Personel Atama Kriterleri ve Yönetmelikleri forum içinde, yazan skntkn
    Cevap: 5
    Son Mesaj: 31-12-2011, 15:48
  5. Personel daire başkanlığının dikkatsizliği
    Öğretim Görevlisi forum içinde, yazan yusufsys
    Cevap: 5
    Son Mesaj: 10-08-2011, 08:39

Bu Konu için Etiketler

Mesaj Yetkileriniz

  • Yeni konu açmaya yetkiniz yok
  • Cevap yazmaya yetkiniz yok
  • Eklenti yüklemeye yetkiniz yok
  • Mesajınızı düzeltmeye yetkiniz yok
  •  
Yukarı Git