Yıllık izin kullanımıyla ilgili merak ettiğim bir husus var. Kanunda:
"Madde 64 - Öğretim elemanları yıllık izinlerini, normal olarak, öğrenime ara verilen zamanlarda kullanırlar. " şeklinde bir madde var. Şu an bulunduğum üniversitemde araştırma görevlisi olarak yılın istediğim zamanında izin alıyorum. Bugün asıl kadromun bulunduğu üniversitenin Personel Daire Başkanını aradım. Bana öğretim elemanlarının yalnızca eğitime ara verildiğinde yıllık izin kullanabildiğini ve kanunda böyle yazdığını söyledi.
Bu tarz şeyler amirin yani bölüm başkanının takdirinde değil mi?

zakzak Demiş ki:

Yıllık izin kullanımıyla ilgili merak ettiğim bir husus var. Kanunda:
"Madde 64 - Öğretim elemanları yıllık izinlerini, normal olarak, öğrenime ara verilen zamanlarda kullanırlar. " şeklinde bir madde var. Şu an bulunduğum üniversitemde araştırma görevlisi olarak yılın istediğim zamanında izin alıyorum. Bugün asıl kadromun bulunduğu üniversitenin Personel Daire Başkanını aradım. Bana öğretim elemanlarının yalnızca eğitime ara verildiğinde yıllık izin kullanabildiğini ve kanunda böyle yazdığını söyledi.
Bu tarz şeyler amirin yani bölüm başkanının takdirinde değil mi?

Evet onların takdirinde.

Merhaba hocam,

Bu konuda sadece benim mi sorum var bilmiyorum ancak bir çok forumu araştırmama rağmen soruma yanıt bulamadım. Araştırma görevlisi olarak görev yapmaktayım. Yasada belirtilen, akademik personelin eğitim- öğretim dönemi hariç yıllık izin kullanabileceği yönünde. Ancak bilindiği üzere araştırma görevlileri yasal olarak ders verememekte. Bu durumda eğitim öğretim döneminde yıllık izin kullanmaları için aslında bir engelleri bulunmamakta. Daha önceden YÖK'ün bu konuda derse giren, girmeyen personel ayrımı yapılması gerektiğine dair görüş bildirdiğini duymuştum. Bununla ilgili bir duyuru bir bilgi yada yasal bir uygulama metnine sahip olan var mıdır acaba?

Zira zaten yaz okulu, sınav dönemi, ders kayıtları dönemlerinde fiili olarak izine çıkamayan araştırma görevlileri bir de ders dönemi izine çıkamayacaklarsa, ne zaman çıkacaklar merak ediyorum.

Hayır gerçekten tuhaf bir hal aldı Ohal olayları vs olunca. Yasa eğitim devam ederken izin kullanılmaz diyor ama şu an bulunduğum yerde kullanabiliyorum. Bulunduğum üniversitede tuhaf olan yurtdışı yıllık izinlerin tamamen kalkması. Üniversite yönetimlerinin kafası gerçekten karışmış durumda.

39. Madde ile görevlendirilen bir araştırma görevlisi görevlendirildiği ilin dışına çıkmak istediğinde yıllık iznini mi alması gerekir ? Görevlendirmesi bundan etkilenir mi ?

Merhabalar
Benim çalıştığım kurumda yıllık izin için EBYS üzerinden (idari görevim olmadığı halde) vekalet bırakma zorunluluğu var.
Ayrıca yönetim vekalet bıraktığım kişiden de benim tüm görev ve sorumluluklarımı vekalet aldığına dair bir imzalı dilekçe istiyor.
Bunun herhangi bir yasal dayanağı var mı? Yoksa tamamen keyfi bir uygulama mı?
İlgili bir yönetmelik maddesi aradım ama bulamadım.
Net bilgisi olan var mı?
Teşekkürler

akademi80 Demiş ki:

Merhabalar
Benim çalıştığım kurumda yıllık izin için EBYS üzerinden (idari görevim olmadığı halde) vekalet bırakma zorunluluğu var.
Ayrıca yönetim vekalet bıraktığım kişiden de benim tüm görev ve sorumluluklarımı vekalet aldığına dair bir imzalı dilekçe istiyor.
Bunun herhangi bir yasal dayanağı var mı? Yoksa tamamen keyfi bir uygulama mı?
İlgili bir yönetmelik maddesi aradım ama bulamadım.
Net bilgisi olan var mı?
Teşekkürler

gerçekten merak ediyorum, bir bilgi edindiğinizde buraya yazarsanız çok sevinirim.

Merhabalar,

Yıllık izin konusunda sormak istediğim bir soru var. Eylül ayı itibariyle 50/d'li olduğum için 89 gün süreyle yurtdışına görevlendirildim. Ancak bu süreyi uzatmak adına yıllık iznimi kullanmak istiyorum. Normalde 89 gün sonunda kuruma gelerek göreve başlama dilekçesi vermemiz gerekiyor.
a) 89 günlük görevlendirme başlamadan yıllık iznimi kullanarak görevlendirildiğim yerde çalışmaya başlasam,
b) 89 günlük görevlendirme bitiminde yıllık iznimi kullanarak bir süre daha orada kalsam, yani göreve başlamadan yıllık izin kullanarak süreyi uzatsam

bu iki durumdan hangisi mümkündür? Niyetim, git-gel uçak masrafı ve zaman kaybına uğramamak. İnternette araştırdım ancak görevlendirme ve yıllık iznin art arda kullanımına ilişkin hiçbir şey bulamadım. Cevaplarınız için şimdiden teşekkür ederim.