reklam

Sonuçları Görüntülenen Anket: Sizce Yeni MEB Bakanı Yasa Tasarısında Bizlerin Sorunlarına Çözüm Üretecek Mi?

Oy
73. Sizin bu ankete oy verme yetkiniz yok
  • Evet, çözüm üreteceğinden eminim. Güveniyorum.

    9 12,33%
  • Hayır, çözüm üretemeyecektir.

    38 52,05%
  • Kısmen de olsa çözüm üreteceğini düşünüyorum.

    26 35,62%
+ Konuyu Cevapla
Sayfa 1 - Toplam 6 123 ... SonSon
Bulunan 1 den 10 - Toplam 53

Yeni MEB Bakanı'na YÖK Yasa Tasarısı Madde Önerileri

Akademik Personel Atama Kriterleri ve Yönetmelikleri Forumunda Yeni MEB Bakanı'na YÖK Yasa Tasarısı Madde Önerileri Konusunu İncelemektesiniz

Nabi AVCI Eskişehir Milletvekili Milli Eğitim Bakanı Telefon : +90 (312) 420 53 34 +90 ...


  1. #1
    Ordinaryüs Profesör Doktor
    Üyelik Tarihi
    05-2011
    Nerden
    Ankara, Turkey, Turkey
    Mesaj
    6.376

    Yeni MEB Bakanı'na YÖK Yasa Tasarısı Madde Önerileri

    -6804.jpg
    Nabi AVCI Eskişehir Milletvekili
    Milli Eğitim Bakanı


    Telefon : +90 (312) 420 53 34 +90 (312) 420 53 35
    Faks : +90 (312) 420 53 84
    E-Posta : nabi.avci@tbmm.gov.tr
    Özgeçmiş
    Nabi Avcı, 8 Ekim 1953'te Bilecik'te doğdu. Baba adı Abdullah, anne adı Habibe'dir.

    Öğretim Üyesi Prof. Dr.; Orta Doğu Teknik Üniversitesi İdari Bilimler Fakültesini bitirdi. Doktorasını Anadolu Üniversitesinde İletişim Bilimleri alanında yaptı.
    1974 yılında Kültür Bakanlığında memuriyete girdi. Anadolu Üniversitesinin kuruluşunda İletişim Bilimleri Fakültesinde öğretim görevlisi oldu. Milli Eğitim Bakanlığı ve Başbakanlık Müşavirliği görevlerinde bulundu. Çeşitli ulusal televizyon, dergi ve gazetelerde program yapımcısı, köşe yazarı ve genel yayın danışmanı olarak çalıştı. 2000 yılında İstanbul Bilgi Üniversitesi İletişim Fakültesinde profesör oldu. 2003'te Başbakan Başmüşavirliği görevine getirildi. TÜBİTAK Bilim Teknoloji Yüksek Kurulu Üyeliği ve UNESCO Türkiye Milli Komisyonu Başkanlığı yaptı. Telif ve tercüme olarak çok sayıda kitabı bulunmaktadır.
    24. Dönemde TBMM Milli Eğitim, Kültür, Gençlik ve Spor Komisyonu Başkanı oldu.
    Çok iyi düzeyde İngilizce, orta düzeyde Almanca bilen Avcı, evli ve 5 çocuk babasıdır.


    Arkadaşlar düzelmesini istediğiniz maddeleri ve çözüm önerilerini de iletirseniz Bakan beye, çağırılacağımız Çalıştaylarda ve TBMM ziyaretimizde bunu rapor halinde sunarız. Sizce hangi madde hatalı ve nasıl değişmeli. Ayrıca anketin sonucunu da raporumuzda: Şu tarihte açılan, şu sorulara verilen cevapların yüzdesi bu kadardır diyerek sunmayı planlıyoruz. Destek ve önerileriniz için şimdiden teşekkürler.
    Son düzenleyen Gamze, 26-02-2015 saat 01:07.

  2. #2
    Asistan
    Üyelik Tarihi
    06-2012
    Mesaj
    199
    Ben birşey yapabileceğini düşünmüyorum,ama yapabilirse güzel olur tabiki.
    aDNA ve kuzeyyıldızı bunu beğendiler.

  3. #3
    Asistan
    Üyelik Tarihi
    11-2012
    Mesaj
    126
    Bir öneri olarak bir yazı (bildiri, deklerasyon,kamuoyuna duyuru vs) hazırlayalım. Özellikle iş güvencesi, il dışı çalışma şartı, yüksek lisans ve doktora için tanınan süreler, ilişik kesilme, mobbing, kazanılmış hak vb. gibi meseleler hakkında ve bunların özellikle aile açısından yarattığı sorunlar konusunda ayrıca YOK'un ilk tasarısında iş güvencesi verilen asistanlara ikinci tasarısında bu güvenceyi kaldırdığı da belirtilebilir. Bu yazıyı internet ortamında onaya (imzaya) açalım. Onaylayanların listesi ile beraber milliyet, hurriyet (hatta samanyoluhaber bile olabilir) gibi haber sitelerinden bu yazıyı görülebilir ve dikkat çeken şekilde haber sayfalarına koymalarını (ve uzun süre tutmalarını en az 1 hafta) rica edelim. Onaylayanların arasında arş.gör.lerinin yanısıra hükümetin değer vardiği prof.lar falan olursa daha etkili olabilir. Onlarla özel olarak görüşülse bir kısmının onaylayacağını düşünüyorum. yazının basit ve anlaşılır bir dille kaleme alınması önemli. onaylayanların listesi ne kadar uzun olursa o kadar etkili olacaktır. Umarım haber siteleri olumlu yaklaşırlar. bu öneri daha ziyade hükümet tekliflerimize sıcak bakmazsa ve YOK un gönderdiği taslağı aynen meclise gönderirse başvurulabilecek bir çare gibi. Bir de öneri gerçekten zor bir öneri. Yapılması mümkün mü acaba?

  4. #4
    Doktora
    Üyelik Tarihi
    01-2011
    Mesaj
    282
    öypli olsun veya olmasın doktora aşamasında başarısız olanların kadroları ilişik kesilecekse,öğretim görevlisi kadrolarına atansınlar.
    PHinallynotDone bunu beğendi.
    GÜNEŞ TOPLA BENİM İÇİN

  5. #5
    Asistan
    Üyelik Tarihi
    11-2012
    Mesaj
    126
    Alıntı love_freedom Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    öypli olsun veya olmasın doktora aşamasında başarısız olanların kadroları ilişik kesilecekse,öğretim görevlisi kadrolarına atansınlar.
    destekliyorum. Ayrıca doktora ve yüksek lisans için belirlenmiş ilişik kesme sürelerine 1 yıl eklenmesi de uygun olur.( yakınlarının ağır hastalığı, yakınlarının ölümü, askerlik, doğum ve hoca haksızlıkları vs durumları düşünülerek). İl dışında çalışma şartı kaldırılsın. Eğer kaldırmaya yanaşmıyorlarsa da iki yıl başka ilde çalıştıktan sonra doktoranı bitirdiğin üniversiteye dönme hakkı getirilsin. Ayrıca biz torpil peşinde koşmayalım. Eğer madde kaldırılmayacaksa YOK bizi kura ile göndersin. Ben yukarıdaki MEB hakkındaki görüşünüz haricinde bir anket göremiyorum. Herhalde anketler daha sonra konulacak? Ayrıca çalışmalarınız için teşekkürler

    - - - Güncellendi - - -

    Ayrıca eş durumunu gözeten bir düzenleme de getirilse fena olmaz
    gkcndgn ve kuzeyyıldızı bunu beğendiler.

  6. #6
    sweetcurse
    Misafir
    senet uygulamasının hafifletilceği söyleniyor.
    35. madde görevlendirmeleri ÖYP dışında da uygulanıyor (33A gibi).
    istifa durumunda asistanları mağdur etmeyecek bir yol bulunmalı ve bu durum maddelerde daha açık yer almalı. Üniversitelerin eline ve insafına bırakılmamalı.

  7. #7
    Asistan
    Üyelik Tarihi
    11-2012
    Mesaj
    126
    Alıntı sweetcurse Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    senet uygulamasının hafifletilceği söyleniyor.
    35. madde görevlendirmeleri ÖYP dışında da uygulanıyor (33A gibi).
    istifa durumunda asistanları mağdur etmeyecek bir yol bulunmalı ve bu durum maddelerde daha açık yer almalı. Üniversitelerin eline ve insafına bırakılmamalı.
    Tasarı yurt içi görevlendirmelerdeki senetler açısından olumlu. O konuda için rahat olsun. Umarım değiştirmezler.
    zeynep erzurum bunu beğendi.

  8. #8
    Yeni Üye
    Üyelik Tarihi
    01-2013
    Mesaj
    28
    öncelikle doktoradan sonra 1 yıl yard doc olamayanların kadro ile ilişkilerinin kesilmesi kesinlikle düzeltilmeli 1 sene nedir ?
    ikincisi eş durumu da önemli bir husus
    gkcndgn, kou_meka, oksi-on ve 1 diğerleri bunu beğendiler..

  9. #9
    Lisansüstü
    Üyelik Tarihi
    08-2012
    Mesaj
    3
    Doktoradan sonra 1 yıl yard. doç. kadrosuna atanamaynların ilişiklerinin kesilmesi kesinlikle düzeltilmesi gereken bı husus. Gelecek kaygısı yaşayarak geçen bir akademisyenlkte nasıl bilimsel çalışmalar üretilebbilir? doktora sonrasında ne olacağım belli değilken kaygısız bir yaşam olabilir mi?
    ÖYP'li olarak bizlere imzalatılan senet hususunun ele alınması ve geçmişe dönükde geçerli olması önemli bir husus. Daha açık bir şekilde ve üniversitelerin bu durumu suistimal etmeden uygulayabıleceklerı bır madde olmalı.
    Daha önce arkadaşların belirttiği gibi eş durumu konusuna da değinilmeli.
    gkcndgn, kou_meka, oksi-on ve 2 diğerleri bunu beğendiler..

  10. #10
    Lisansüstü
    Üyelik Tarihi
    08-2011
    Mesaj
    5
    Doktora sonrası ilişik kesilme maddesi vaktiyle 33a kapsamında atanacağını düşünüp, hali hazırdaki işlerinden istifa eden insanları öyle bir duruma soktu ki , özellikle Köklü üniversiteleri kazanan öyp li asistanlar istifa etse yeridir. bu haksızlık değil midir?oyun başladıktan sonra kuralları değiştirmek ne hukukla ne insanlıkla tarif edilemez.yazık bizlere.
    kou_meka ve berna orhan bunu beğendiler.





Hızlı Cevap Hızlı Cevap

Benzer Konular

  1. Cevap: 36
    Son Mesaj: 29-01-2013, 14:55
  2. Yeni Milli Eğitim Bakanı'na Twitter'da sahte hesap
    Eğlence/Karikatür forum içinde, yazan Nazmi
    Cevap: 0
    Son Mesaj: 25-01-2013, 14:26
  3. YÖK Yasa Tasarısı Tamamlandı
    Anasayfa Haberleri forum içinde, yazan Nazmi
    Cevap: 2
    Son Mesaj: 13-01-2013, 22:48
  4. Yeni Yasa ile Düzenlenen Arş.Gör. Atanma Dil Puanı
    Akademik Personel Atama Kriterleri ve Yönetmelikleri forum içinde, yazan Entomofitoherbo
    Cevap: 1
    Son Mesaj: 01-01-2013, 20:10
  5. Yeni çıkan torba yasa ve ÖYP'li olmak
    ÖYP Hakkındaki Sorularınız forum içinde, yazan psoz
    Cevap: 1
    Son Mesaj: 05-04-2011, 20:28

Bu Konu için Etiketler

Mesaj Yetkileriniz

  • Yeni konu açmaya yetkiniz yok
  • Cevap yazmaya yetkiniz var
  • Eklenti yüklemeye yetkiniz yok
  • Mesajınızı düzeltmeye yetkiniz yok
  •  
Yukarı Git