reklam

Sayfa 2 - Toplam 4 İlkİlk 1234 SonSon
Bulunan 11 den 20 - Toplam 31

Egosu Yüksek Asistanın Asistana Yaptığı Mobbing!

Mobbing ve Çözümleri Forumunda Egosu Yüksek Asistanın Asistana Yaptığı Mobbing! Konusunu İncelemektesiniz

Siz hatayı başta oda konusunda taviz vererek yapmışsınız. Dişinizi göstermezseniz böyleleri her zaman tepenize de ...


  1. #11
    Yardımcı Doçent Doktor
    Üyelik Tarihi
    06-2014
    Mesaj
    973
    Siz hatayı başta oda konusunda taviz vererek yapmışsınız. Dişinizi göstermezseniz böyleleri her zaman tepenize de biner, angarya işi de size yükler. İş ortamında çatışma çıkarmaktan korkmayın, yeri geldiğinde sesinizi yükseltmeyi bilin. İş ortamında sesini çıkarmasını bilmeyenler her zaman ezilir özel sektörde de bu böyledir kamuda da...

    10 yıldan fazla özel sektör deneyimim var ve istisnasız her yeni iş değiştirdiğimde ilk hafta birileriyle çatışmışlığım, sesimi yükseltmişliğim, bağırmışlığım vardır. Önce herkese mesafeli durup ayarı veririm sonra arkadaş olurum ki pısırık, kolay lokma sanıp en b.ktan işleri benim üzerime atmasınlar veya mobbing yapamasınlar.

    Küfürleşme, kavga etme gibi davranışlarda bulunmadığınız müddetçe sesinizi yükseltmekten korkmayın. Haklıysanız karşınızdaki rektör dahi olsa tepkinizi ortaya koyun yoksa daha çok ezilirsiniz. Karşınızdakinin yaşı, ünvanı filan sizi korkutmasın. Patronuna bile hakettiğinde gider yapan birisi olarak söylüyorum ki haklıysanız ve buna rağmen çatışmadan kaçıyorsanız o iş yerinde fazla uzun ömürlü olmazsınız. Önce angarya yükleyip sizi değersizleştirirler sonra da değersizsiniz diye göndermeye çalışırlar, aman dikkat!
    Son düzenleyen qpuro, 16-01-2016 saat 18:10.
    bigthunder ve erdibasak bunu beğendiler.

  2. #12
    Yeni Üye
    Üyelik Tarihi
    11-2011
    Mesaj
    6
    Ink Boottle Hocam fikrinizi dile getirdiğiniz için teşekkür ederim. Ben aynı görev tanımına sahip olduğum kimsenin benden üstün olabileceğini düşünmüyorum. Kaldı ki kıdem arıyorsak bu görevde daha eski olan benim, kadrosu daimi olan benim, arayacak olsam kıdemi ben arardım. Altı üstü bir masa konusunda kıdem kelimesi, eşit değiliz ifadelerinin kullanılması tamamen üzücüdür, masayı oraya koymanın "rica" yolu da vardır.

    Kendisi de bana 'X hocam' ifadesini bir kere kullanmadı bu arada, bu benim hitabımın doğruluğunu öne sürmek için söylediğim bir şey değil öncelikle bunu belirtmek isterim. Demek istediğim bu arkadaşımızın tek derdi : 'Ben anlatırken senden öğrenciye yardım etmeni istemiyorum, sen benden nasıl istersin ben sanki hiçbir şey yapmıyormuşum gibi'. Ben de o zaman bir derse niçin 3 kişi giriyoruz diye sordum haklı olarak.

    Fikrinizi dile getirdiğiniz için teşekkür ederim Hocam.

    - - - Güncellendi - - -

    Alıntı qpuro Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    Siz hatayı başta oda konusunda taviz vererek yapmışsınız. Dişinizi göstermezseniz böyleleri her zaman tepenize de biner, angarya işi de size yükler. İş ortamında çatışma çıkarmaktan korkmayın, yeri geldiğinde sesinizi yükseltmeyi bilin. İş ortamında sesini çıkarmasını bilmeyenler her zaman ezilir özel sektörde de bu böyledir kamuda da...

    10 yıldan fazla özel sektör deneyimim var ve istisnasız her yeni iş değiştirdiğimde ilk hafta birileriyle çatışmışlığım, sesimi yükseltmişliğim, bağırmışlığım vardır. Önce herkese mesafeli durup ayarı veririm sonra arkadaş olurum ki pısırık, kolay lokma sanıp en b.ktan işleri benim üzerime atmasınlar veya mobbing yapamasınlar.

    Küfürleşme, kavga etme gibi davranışlarda bulunmadığınız müddetçe sesinizi yükseltmekten korkmayın. Haklıysanız karşınızdaki rektör dahi olsa tepkinizi ortaya koyun yoksa daha çok ezilirsiniz. Karşınızdakinin yaşı, ünvanı filan sizi korkutmasın. Patronuna bile hakettiğinde gider yapan birisi olarak söylüyorum ki haklıysanız ve buna rağmen çatışmadan kaçıyorsanız o iş yerinde fazla uzun ömürlü olmazsınız. Önce angarya yükleyip sizi değersizleştirirler sonra da değersizsiniz diye göndermeye çalışırlar, aman dikkat!
    Son düzenleyen fulden, 16-01-2016 saat 18:29.
    qpuro bunu beğendi.

  3. #13
    Yardımcı Doçent Doktor
    Üyelik Tarihi
    06-2014
    Mesaj
    973
    @fulden hocam sakın kendini ezdirmeye devam etme yoksa işi bırakmaya kadar gider bu konu. Ayarı ver o dengesize yoksa başına çorap örecek bak söylemedi deme. Başarılar onun eseri, başarısızlıklar senin olacak zamanla. Sonra kendini anlatacak birini de bulamayacaksın çünkü neredeydin bu saate kadar mantığıyla bakacak millet...
    erdibasak bunu beğendi.

  4. #14
    Editör
    Üyelik Tarihi
    10-2014
    Mesaj
    588
    Alıntı qpuro Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    Siz hatayı başta oda konusunda taviz vererek yapmışsınız. Dişinizi göstermezseniz böyleleri her zaman tepenize de biner, angarya işi de size yükler. İş ortamında çatışma çıkarmaktan korkmayın, yeri geldiğinde sesinizi yükseltmeyi bilin. İş ortamında sesini çıkarmasını bilmeyenler her zaman ezilir özel sektörde de bu böyledir kamuda da...

    10 yıldan fazla özel sektör deneyimim var ve istisnasız her yeni iş değiştirdiğimde ilk hafta birileriyle çatışmışlığım, sesimi yükseltmişliğim, bağırmışlığım vardır. Önce herkese mesafeli durup ayarı veririm sonra arkadaş olurum ki pısırık, kolay lokma sanıp en b.ktan işleri benim üzerime atmasınlar veya mobbing yapamasınlar.

    Küfürleşme, kavga etme gibi davranışlarda bulunmadığınız müddetçe sesinizi yükseltmekten korkmayın. Haklıysanız karşınızdaki rektör dahi olsa tepkinizi ortaya koyun yoksa daha çok ezilirsiniz. Karşınızdakinin yaşı, ünvanı filan sizi korkutmasın. Patronuna bile hakettiğinde gider yapan birisi olarak söylüyorum ki haklıysanız ve buna rağmen çatışmadan kaçıyorsanız o iş yerinde fazla uzun ömürlü olmazsınız. Önce angarya yükleyip sizi değersizleştirirler sonra da değersizsiniz diye göndermeye çalışırlar, aman dikkat!
    ortada diş göstermeyi gerektirecek hiçbir şey yok, ayrıca kırarım dökerim güçlüyüm ezerim ben düşüncesi doğru değil. Akademi karşılıklı saygı sevgi ve hoşgörü ortamıdır. Karşındaki kişiler de senin düşmanların değil. Usuller belli esaslar belli. Ortada bir haksızlık varsa medeni bir insan insan olarak bunu çözmek gerekir. Esas dişimi çıkarırım, bağırırım çağırırım kafasındaki insanların akademik hayatı uzun olmaz. Bizim bölümde de var bir tane öyle. Millet selam bile vermiyor. Bölümde o kişiyle tek konuşan benim ben de biriyle konuşmamak karakterime ve prensiplerime aykırı olduğu için konuşuyorum onunla. Millet ona bir şey söylemek istediği zaman benim aracılığımla söylüyor.

    Benden kıdemli insanlara akademisyen olduğu için ve ondan da önce insan olduğu için saygı duyarım ben. Bunu yaparken de bir gün ezildiğimi hatırlamıyorum. Hatta tam tersi sağ olsun bölüm başkanı da dekan hocamız da çok yardımcı olurlar herhangi bir sıkıntım olduğunda. Mesela dekan hocaya gece saat 11'de 12'de mail atarım "hocam şuraya gideceğim izin belgem fakülteye gelmiştir sabah imzalar mısınız" diye o da bana 5 dakika içinde "tamam xx imzalayayım sabah" diye dönüş yapar. Çok olmuştur buna benzer olay. Dilersen/dileyen olursa özel mesajla maillerin ekran görüntüsünü göndereyim.

    Kısacası, akademide sorun olacak adam değil sorun çözecek adam lazım. Uyum sağlayıp çalışacak adam lazım. Haksızlık varsa hakkınızı savunun, hatta hep birlikte savunalım, kanun var düzen var ama ben dişliyim kırarım dökerim düşüncesi doğru bir düşünce değil bunu belirteyim.

    Not: Bu yazdıklarımın üstteki olaylarla malumunuz hiçbir ilgisi yok. qpuro'nun diş çıkarma konulu yazısına istinaden yazıyorum.
    Ayışığı2045 ve demircan_053 bunu beğendiler.
    Research Assistant, PhD Candidate (2019)
    Chapter Author @ Springer Publishing Co.

  5. #15
    Editör
    Üyelik Tarihi
    10-2014
    Mesaj
    588
    Alıntı fulden Demiş ki: Mesajı Görüntüle
    Ink Boottle Hocam fikrinizi dile getirdiğiniz için teşekkür ederim. Ben aynı görev tanımına sahip olduğum kimsenin benden üstün olabileceğini düşünmüyorum. Kaldı ki kıdem arıyorsak bu görevde daha eski olan benim, kadrosu daimi olan benim, arayacak olsam kıdemi ben arardım. Altı üstü bir masa konusunda kıdem kelimesi, eşit değiliz ifadelerinin kullanılması tamamen üzücüdür, masayı oraya koymanın "rica" yolu da vardır.

    Kendisi de bana 'X hocam' ifadesini bir kere kullanmadı bu arada, bu benim hitabımın doğruluğunu öne sürmek için söylediğim bir şey değil öncelikle bunu belirtmek isterim. Demek istediğim bu arkadaşımızın tek derdi : 'Ben anlatırken senden öğrenciye yardım etmeni istemiyorum, sen benden nasıl istersin ben sanki hiçbir şey yapmıyormuşum gibi'. Ben de o zaman bir derse niçin 3 kişi giriyoruz diye sordum haklı olarak.

    Fikrinizi dile getirdiğiniz için teşekkür ederim Hocam.

    - - - Güncellendi - - -
    Hocam ben de size teşekkür ederim, tabii ki aynı fikirde olmak zorunda değiliz. Dediğim gibi ben haklı ya da haksız demedim. Benim düşüncem şu ki akademisyenliği de geçtim insan olduğu için saygı göstermek gerekir. Selamlar...
    Research Assistant, PhD Candidate (2019)
    Chapter Author @ Springer Publishing Co.

  6. #16
    Yardımcı Doçent Doktor
    Üyelik Tarihi
    06-2014
    Mesaj
    973
    @Ink Bottle abi bahsettiğim çatışma kavramı ile senin anladığın çatışma kavramı tamamen farklı. Normal ama bilmemen mühendislik mezunusun, iibf'lerde gösteriyorlar genelde bu konuları. http://birimler.dpu.edu.tr/app/views...G_/1/23-40.pdf şurayı okursan çatışma kavramını öğrenebilirsin.

    Her iş yerinde başkalarını ezerek üste çıkmaya çalışan birileri mutlaka olur. Bu insanlara karşı kendini savunamayan birey asla o iş yerinde barınamaz, barınsa bile yükselemez. Bireyin kendini savunması için çatışmaya girmesi zorunludur. Çatışma kavga etmek, zorbalık yapmak, sindirmeye çalışmak değildir. Çatışma, kişinin haklı olduğu konuda sesini yükselterek kendi haklılığını meşru yollarla ortaya koymasıdır.

    Örnek veririm de uzun gider. Çatışın arkadaşlar uyumlu olacağım ayağına kendinizi art niyetli insanlara ezdirmeyin. Çatışmadan ne kadar kaçınırsanız psikolojik baskı o kadar artar ve içinden çıkılmaz bir hal alır. Zaten bunun sonu da işi bırakmak olur.
    Son düzenleyen qpuro, 16-01-2016 saat 20:05.

  7. #17
    Yüksek Lisans
    Üyelik Tarihi
    11-2013
    Mesaj
    100
    10 yıllık meslek yaşamımda çok olaylar ve kişiler gördüğümüz için artık sıradan sohbet geliyor bana bu tarz olaylar. Bazı insanların iç huzurları olmadığından, gerçek dini ve insani duyguları eksik olduğundan bu tarz olayları yaparlar. Ama emin olun önemsiz muhabbetler bunlar.

    Ben kişilik olarak mesafeli bir insan olduğumdan dolayı kimsenin talep etmediği bir masa benim olsun, diğerlerini bölüşün derdim ve olaydan çıkardım. Diğer olay da ise karşı taraf ile muhabbetime bakar. Sevdiğim insana "sen" derim, sevmediğime, yaşı çok büyük olana veya ısınamadığıma "siz" derim. Dekan, rektör yardımcısı, prof., doç v.s. tanıdığım olanlardan "abi, abla" muhabbeti yaptığım da vardır. İnsanın kumaşına göre ona davranacaksın..
    chaterbox bunu beğendi.

  8. #18
    Yeni Üye
    Üyelik Tarihi
    12-2015
    Mesaj
    18



    İslami Hayat Dergisi - Kötülüğe İyilikle Karşılık Vermek

    1 dk nızı alır okumak ama imdadınıza yetişir Biiznillah.

    Ink Bottle hocam, ve Aleyküm es Selam ve Rahmetullah.
    Hasanimo ve chaterbox bunu beğendiler.

  9. #19
    Yardımcı Doçent Doktor
    Üyelik Tarihi
    08-2012
    Mesaj
    1.379
    O egolu arkadaş kendini askerde sanıyor galiba yazık ya cidden yazık!
    erdibasak ve chaterbox bunu beğendiler.
    Konu hayaller olunca insan bocalayabilir ama başarısız olmanın tek yolu hayallerinden vazgeçmektir.

  10. #20
    Yüksek Lisans
    Üyelik Tarihi
    07-2012
    Mesaj
    121
    Aynı odayı paylaşmak zorunda olup da o odada buz gibi bir hava esmesi tam olarak "düşman başına" bir durum. Aynı odayı paylaşmak zorunda kaldığım farklı bölümden iki asistanla, odaya gelişimden birkaç gün sonra "tanışmış" biri olarak iyi bilirim o psikolojiyi, Allah yardımcınız olsun.

    Kendi bölümümdeki ben dahil 4 Ar.Gör. meslektaşımın arasında en kıdemli benim. Bu hem göreve başlama yılı olarak, hem de lisansüstü eğitimdeki aşamamıza göre bir kıdem. Bu kıdem muhabbetinin şakasını bile korka korka yapmaya özen gösteriyorum, karşımdaki de insan sonuçta, alınır-gücenir-bozulur diye.

    Bunu anlattım ki, nasıl biri olduğum hakkında az çok bilgi olsun. Çünkü duruma daha önce yazan arkadaşlardan biraz farklı bakıyorum.

    Önceki 2,5 yıllık tecrübenize rağmen neden hala yüksek lisans tez aşamasındasınız (ÖYP ile atanınca yeniden başlamak zorunda kaldınız, teziniz uzatıldıkça uzatıldı vs.) bilmiyorum ama siz halen Yüksek Lisans öğrencisisiniz, o arkadaşımız ise Yüksek Lisans mezunu. Aynı ünvana sahip bile olsanız bu önemli bir fark.

    2,5 yıllık tecrübeniz başka bir üniversitede ve siz o Bölümde değil iken o arkadaşımız oradaydı. Oranın düzenine, sistemine vs. daha hakim. Belki de sizin yokluğunuzda Bölümün büyük yükünü sırtlandı o 1,5 senede.

    Bu iki durumu gözönünde bulundurmak daha doğru olur. Bu kendisinin "BENCE" haklı olduğu iki husus. Bence diyorum, çünkü geçmişteki 2,5 yılın size ne kattığından bahsetmemişsiniz.

    O 2,5 yıllık tecrübeyi ön plana çıkarabileceğiniz şekilde hareket ederseniz arkadaşımızın kafasındaki bu düşünceyi kırabilirsiniz. Çünkü mezuniyet bilgi birikimi anlamına gelmiyor. Bunu kanıtlamak da sizin elinizde. Son olarak; dişiniz tecrübeniz ise gösterin, aksi taktirde "bölüme gelip arıza çıkaran öypli" olursunuz.
    Son düzenleyen pepsiadam, 16-01-2016 saat 23:59. Sebep: Hatalı kopyala-yapıştır
    Hytngrd bunu beğendi.





Benzer Konular

  1. 4/b'li Yüksek Lisans Yaptığı Yere Tayin İsteyebilir mi?
    Yüksek Lisans ve Doktora İlanları 2015-2016 Güz Dönemi forum içinde, yazan uzman.fzt
    Cevap: 0
    Son Mesaj: 08-10-2015, 14:19
  2. Cari alım yaptığı alanda yüksek lisans/doktora programı olmayan üniversite
    Araştırma Görevlisi forum içinde, yazan liganda
    Cevap: 3
    Son Mesaj: 07-08-2015, 17:17
  3. Sağlık Sektörü Mobbing Şikayetinde Önde, Akademik Mobbing 2. Sırada!
    Mobbing ve Çözümleri forum içinde, yazan aDNA
    Cevap: 0
    Son Mesaj: 19-03-2013, 13:36
  4. 50d li asistanın öyp ye gecerken vermesi gereken evraklar..
    ÖYP Hakkındaki Sorularınız forum içinde, yazan skocak
    Cevap: 1
    Son Mesaj: 11-01-2013, 18:01
  5. Cevap: 2
    Son Mesaj: 03-05-2011, 15:58

Bu Konu için Etiketler

Mesaj Yetkileriniz

  • Yeni konu açmaya yetkiniz yok
  • Cevap yazmaya yetkiniz yok
  • Eklenti yüklemeye yetkiniz yok
  • Mesajınızı düzeltmeye yetkiniz yok
  •  
Yukarı Git